與森林山火(huo)搏斗(dou)的特內(nei)里費(fei)島(Tenerife launch)消防員們
西班(ban)牙加那利群島(dao)中(zhong)最(zui)大的(de)(de)島(dao)嶼--特(te)內(nei)里費(fei)島(dao)，在這(zhe)個(ge)被聯合國教科(ke)文組(zu)織列為世界遺(yi)產的(de)(de)地方，古老的(de)(de)綠(lv)色與火山(shan)地貌相融合，陽光穿透薄霧籠(long)罩的(de)(de)山(shan)巒，延伸至(zhi)連綿(mian)的(de)(de)松林(lin)。然而，由于炎熱的(de)(de)氣候和(he)松林(lin)的(de)(de)組(zu)合，這(zhe)種美麗的(de)(de)風景很(hen)容易(yi)發生森林(lin)火災。
自2022年以(yi)來(lai)，小(xiao)松的(de)機器便肩負起支持地方政府保護該島的(de)國(guo)家公園免(mian)受火(huo)災威脅的(de)重要使命。
小(xiao)(xiao)松(song)的(de)(de)林業(ye)機(ji)(ji)械(xie)之所以(yi)被選用于該項(xiang)目(mu)，源于其搭載(zai)的(de)(de)軟(ruan)件能(neng)實現所有相關人員(yuan)(yuan)可(ke)以(yi)實時無縫協(xie)作(zuo)(zuo)。負責管理特(te)內里(li)費島森(sen)林火(huo)災風險(xian)的(de)(de)公園管理員(yuan)(yuan)可(ke)以(yi)在辦公室制定作(zuo)(zuo)業(ye)計劃，并(bing)使用平(ping)板(ban)電(dian)腦直接在現場以(yi)厘米為單位精(jing)確標記樹木。 操作(zuo)(zuo)員(yuan)(yuan)可(ke)獲(huo)取支(zhi)持森(sen)林保(bao)護(hu)的(de)(de)理想行駛路線并(bing)實時接收來(lai)自辦公室的(de)(de)操作(zuo)(zuo)信息，盡(jin)可(ke)能(neng)地(di)減少對土壤的(de)(de)破壞。歡迎了解(jie)該項(xiang)目(mu)詳情(qing)、小(xiao)(xiao)松(song)機(ji)(ji)械(xie)如何(he)支(zhi)持特(te)內里(li)費島的(de)(de)日常作(zuo)(zuo)業(ye)，以(yi)及智能(neng)林業(ye)技術如何(he)在將(jiang)環(huan)境影響(xiang)度較小(xiao)(xiao)化的(de)(de)同(tong)時為重要的(de)(de)保(bao)護(hu)活動提(ti)供支(zhi)持。
Caroline Sigge是小松眾多全球研發部門之一(yi)的項(xiang)目經理(li)。 她負責(ze)支持林業(ye)機(ji)械設計并管理(li)著由一(yi)支由工(gong)程(cheng)師、液壓(ya)專家、控制(zhi)系統開發人員(yuan)(yuan)和(he)機(ji)械設計人員(yuan)(yuan)組成的產品開發團隊。
Caroline Sigge
項目經理
作(zuo)為研發部(bu)門的(de)(de)工程師，她擁有嘗試(shi)創意、測試(shi)方案并快速解決問題(ti)的(de)(de)機會。在小松，工作(zuo)節奏高效(xiao)且注(zhu)重(zhong)實踐，團隊協作(zuo)緊(jin)密。業(ye)務(wu)范圍(wei)廣泛，從現有機械(xie)的(de)(de)升級到全新機械(xie)的(de)(de)從零構建(jian)，不一而足。
“無論(lun)在團隊中(zhong)的資歷深(shen)淺，每個人都能貢獻力量。大家集思廣(guang)益，通(tong)過討論(lun)得出結論(lun)。”
在小松從(cong)事林業(ye)機械(xie)相關工作，意味著要(yao)積累應對各類環境(jing)的工程(cheng)經驗。林業(ye)機械(xie)的作業(ye)地點從(cong)北極的嚴寒之地到澳大利(li)亞的酷熱區域(yu)，跨度極大。為確保機械(xie)在這些環境(jing)中穩定(ding)運行，必須(xu)在實際條件下(xia)進行徹底的長期(qi)耐(nai)久性測(ce)試。
工程師還必(bi)須考慮區域差異，例如根據靠左或靠右通(tong)行(xing)的交通(tong)狀況(kuang)布置攝像頭，以及液壓軟管(guan)等替換(huan)零件(jian)是(shi)否可在(zai)當地(di)購(gou)得。團(tuan)隊(dui)與全(quan)球合規專家(jia)合作，確保(bao)從布線到(dao)液壓系統、從溫度耐受(shou)性到(dao)可視性標準的所有組(zu)件(jian)，在(zai)所有目標市(shi)場都能安全(quan)高(gao)效地(di)運行(xing)。
在開發新機械(xie)時(shi)，工(gong)程師(shi)(shi)能親歷從 3D 模(mo)型到實際機械(xie)的完整誕生(sheng)過程。每周，設(she)計師(shi)(shi)和工(gong)程師(shi)(shi)都會前往原(yuan)型車間，查看成(cheng)品，與組裝工(gong)人交流，親眼見證自己的創意如(ru)何(he)通過金屬和液(ye)壓技術具象(xiang)化。
研發部門(men)從早(zao)期就給予(yu)全員(yuan)充(chong)分(fen)的(de)信任與責任，提(ti)供了(le)許多嘗(chang)試創造性想(xiang)法、尋找獨特解決方案(an)的(de)機會。小松文化鼓(gu)勵(li)部門(men)間(jian)開放溝(gou)通，當某(mou)團隊遇到(dao)困難時(shi)，其他團隊會毫不猶豫地提(ti)供支(zhi)援(yuan)。這里有經驗豐富的(de)同事隨(sui)時(shi)提(ti)供支(zhi)持，樂于(yu)伸出(chu)援(yuan)手。
Magnus Wallin是(shi)小(xiao)松的軟件(jian)開發人(ren)員。 他(ta)還(huan)參與了許多其他(ta)工(gong)作，其中包括小(xiao)松 “智能林(lin)(lin)業(ye)(ye)(ye)愿景” 軟件(jian)的開發。該系統以(yi) GIS（地理信(xin)息系統）為基礎，為所有林(lin)(lin)業(ye)(ye)(ye)相關人(ren)員提供實時信(xin)息和工(gong)具，助(zhu)力作業(ye)(ye)(ye)更高(gao)效、精準且(qie)可(ke)持續。
Magnus Wallin
軟件開發人員
在(zai)馬格(ge)努(nu)斯所在(zai)的(de)軟件部門，工程師(shi)們致力于開發車隊管理系統和直(zhi)接在(zai)林(lin)業機(ji)械上(shang)運行(xing)的(de)基于 GIS 的(de)應用程序。這些工具旨(zhi)在(zai)幫助現場操(cao)作員(yuan)做出(chu)更(geng)明智、可持續的(de)決策。
該部門是一個人員精(jing)簡(jian)、凝聚力強(qiang)的(de)團隊。開發(fa)者不(bu)僅(jin)負責(ze)編(bian)寫(xie)代碼，還參(can)與(yu)界面設計、功(gong)能原型制作(zuo)、與(yu)實(shi)際用戶溝通，以及觀察(cha)操作(zuo)員在現場測試所(suo)開發(fa)軟件(jian)的(de)情況。
“我(wo)們自(zi)行(xing)設(she)計獨(du)特的線框圖，制(zhi)作新功(gong)能的原(yuan)型(xing)。部門還有獨(du)立的電子(zi)部門，從前端開發(fa)到服務器維護，全(quan)部自(zi)主負責。”
Magnus引以為傲的項(xiang)目(mu)之(zhi)一，是將機械(xie)的 GPS 精度從數(shu)分米提升至僅(jin)數(shu)厘米的軟件設(she)計。這一精度的實現不僅(jin)使操作員能更(geng)高效地開展采伐作業，還能通過選擇理想(xiang)路線(xian)減輕地形(xing)損(sun)傷(shang)。
此(ci)外，團隊還(huan)開發了支持(chi)環境法(fa)規的工具。操作員可追蹤某區域(yu)保(bao)留的樹樁數量（這是許多國家采用的生物多樣性指標），當接近文化建筑或保(bao)護(hu)區時，系統會發出警報(bao)。
對(dui)從(cong)小熱(re)衷于徒步和戶(hu)外(wai)活動的Magnus而言，小松(song)的工作完全符合他的理想(xiang)。因為(wei)在這里(li)，他既能(neng)(neng)接觸大型機械(xie)、利用木材等可再生(sheng)資源(yuan)，又(you)能(neng)(neng)將降(jiang)低環(huan)境影響(xiang)。
為(wei)確(que)保開發(fa)的所有功(gong)能(neng)都能(neng)按預期運行，團隊會與經驗豐富(fu)的操(cao)作員和原型(xing)機駕(jia)駛員一同在現場直接測試軟件。通過這些實踐(jian)性(xing)測試，他(ta)們能(neng)獲得貼合實際使(shi)用場景，在早期發(fa)現問題，并提(ti)升易(yi)用性(xing)，讓工(gong)具真正為(wei)使(shi)用者創造價值。
讓小松與(yu)眾不同的(de)不僅是我們的(de)使命，還(huan)有員(yuan)工與(yu)企業文化。團隊緊密(mi)合作，傾聽彼此意見，自(zi)由分享(xiang)知(zhi)識。大家跨(kua)越部(bu)門界(jie)限協作，在忙碌(liu)時互相支(zhi)持(chi)。工作之(zhi)余，他們也會以朋友的(de)身份相聚，一起創(chuang)作音樂，分享(xiang)工作之(zhi)外的(de)許多生活點滴(di)。
